Sie brauchen eine starke Positionierung in der beruflichen Veränderungsphase und wollen einen professionellen und effizienten Job-Neustart? Dann sollten Sie weiterlesen!

Professionelle Karriereberatung ist Beratung zur Neuorientierung der Karriere und Umsetzung der Karriereziele mit Hilfe eines erfahrenen Karriereberaters.

Wenn Sie nach einer neuen Position suchen, weil Sie unzufrieden sind oder eine Kündigung droht, hilft Ihnen meine Karriereberatung Klarheit zu gewinnen.

Als Ihre persönliche Karriereberaterin helfe ich Ihnen wichtige berufliche Entscheidungen zu überdenken und Chancen im Arbeitsmarkt zu erkennen. Zusammen überlegen wir, was für Sie und Ihre berufliche Situation die richtige Strategie ist.

Erfolgsfaktor Karriereberatung: Ich berate punktuell an beruflichen Weggabelungen und in Krisensituationen sowie längerfristig bei komplexen Fragestellungen.

Meine Kernkompetenz: Beratung und Unterstützung bei selbst- und fremdmotivierten beruflichen Veränderungen
Meine Leidenschaft: Menschen zu mehr beruflicher Leichtigkeit und Erfolg zu verhelfen.
Meine Arbeitsfelder: Berufsbiografische Analyse, Standortbestimmung, Zielentwicklung, Persönlichkeitsanalyse von individuellen Stärken, Motiven, Ressourcen, Erarbeitung der erfolgskritischen Potentiale, Markteinschätzungen, professionelle Positionierung im Zielmarkt, Jobsearch & Jobhunting, Schritt-für-Schritt-Planung und -Umsetzung bis zum neuen Arbeitsvertrag und darüber hinaus auch die Begleitung in der Probezeit

Ich unterstütze bei Jobwechsel, Umorientierung, Wiedereinstieg, Weg in die Selbständigkeit oder Retour in eine Anstellung.

Mein Angebot

Zusammen mit Ihnen Klarheit und Orientierung in Bezug auf Ihren Berufsweg erarbeiten.
Welche Wurzeln, Werte und Visionen prägen meine berufliche Entwicklung? Wie kann ich das optimal einsetzen?
Gibt es für mich so etwas wie „meine Berufung“?
Und wenn nicht, wie kann ich trotzdem berufliche Leichtigkeit finden?
Was will ich wirklich, was ist überhaupt möglich?
Was sind mein Stärken und Motive?
Orientierung und Strategien in Umbruchsphasen und nach längeren Ausfallzeiten erarbeiten.
Bewerbungsmedien und Online-Präsenz optimieren.
Vorstellungsgespräche und Gehaltsverhandlungen vorbereiten.
Professionelle Karriereberatung

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